اخبار داغ

ذوب‌آهن اصفهان در آستانه جهشی دوباره؛هم‌افزایی مدیریت تخصصی افضلی با رویکرد توسعه‌گرایانه لله‌گانی

ذوب‌آهن اصفهان در آستانه جهشی دوباره؛   هم‌افزایی مدیریت تخصصی افضلی با رویکرد توسعه‌گرایانه لله‌گانی   ✍️شرکت ذوب‌آهن اصفهان در آستانه آغاز فصلی نوین و امیدوارکننده قرار دارد. این امید با تلفیق مدیریت تخصصی این مجموعه عظیم صنعتی و رویکرد توسعه‌گرایانه مدیرعامل بانک رفاه کشور، قوت گرفته است. این تحول در پی واگذاری مدیریت ذوب‌آهن […]

اشتراک گذاری
09 تیر 1405
4 بازدید
کد مطلب : 6341

ذوب‌آهن اصفهان در آستانه جهشی دوباره؛

 

هم‌افزایی مدیریت تخصصی افضلی با رویکرد توسعه‌گرایانه لله‌گانی

 

✍️شرکت ذوب‌آهن اصفهان در آستانه آغاز فصلی نوین و امیدوارکننده قرار دارد. این امید با تلفیق مدیریت تخصصی این مجموعه عظیم صنعتی و رویکرد توسعه‌گرایانه مدیرعامل بانک رفاه کشور، قوت گرفته است. این تحول در پی واگذاری مدیریت ذوب‌آهن اصفهان به بانک رفاه کارگران رقم خورد؛ اقدامی که با سفر دکتر لله‌گانی، مدیرعامل بانک رفاه، به اصفهان در ابتدای هفته جاری و اعلام حمایت رسمی وی از این مجتمع صنعتی ملی، تقویت شد.

 

پیش از این، ذوب‌آهن با چالش‌های متعددی دست‌وپنجه نرم می‌کرد. در آذرماه ۱۴۰۳، در راستای نجات شرکت، تصمیم بر بازگشت به مدیریت تخصصی گرفته شد و بر اساس این رویکرد، مهندس سید اردشیر افضلی سکان هدایت این مجموعه را بر عهده گرفت.

 

پذیرش مدیریت در چنین شرایطی، به‌ویژه برای فردی که با ریزه‌کاری‌های صنعت آشنایی کامل داشت، بسیار دشوار و مخاطره‌آمیز بود. از یک سو بدهی های کلان شرکت و از سوی دیگر، تعهدات ناشی از پیش‌فروش محصولات و افزایش نرخ تورم، تصویری تیره از آینده ترسیم می‌کرد. در همین دوران پرفرازونشیب و در ابتدای مسئولیت مهندس افضلی، چالش‌هایی نظیر نوسانات شدید نرخ ارز، انفجار در اسکله بندر شهید رجایی و اعتصاب کامیون‌داران، همگی در کنار هم فشار مضاعفی بر روند تولید کارخانه وارد کردند. این چالش‌ها با وقوع جنگ ۱۲ روزه و سپس بحران‌های دی ماه و جنگ رمضان، به شکلی پی‌درپی مدیریت را در معرض آزمون‌های سخت قرار داد.

نکته حائز اهمیت آن است که در شرایطی که خوش‌بین‌ترین کارشناسان حوزه صنعت نیز چشم‌انداز روشنی برای ذوب‌آهن متصور نبودند، مدیریت مدبرانه مهندس افضلی، با بهره‌گیری از ظرفیت بالای منابع انسانی توانمند شرکت و البته با حمایت همه جانبه مجموعه شستا و صدرتأمین ضمن تداوم چرخش چرخ‌های کارخانه، نه‌تنها پایداری تولید را حفظ کرد، بلکه ایفای تعهدات پیشین، پوشش کامل نیاز ریلی کشور و حفظ معیشت پرسنل زحمتکش مجموعه را نیز ممکن ساخت. ارزش این دستاورد زمانی بیشتر نمایان می‌شود که بدانیم ۳۰۰ هزار تن از محصولات پیش‌فروش‌شده ذوب‌آهن در دوره قبل، در زمره تعهدات مدیریت جدید قرار گرفت و مجموعه نیز هیچ‌گونه وام یا اعتبار دولتی دریافت نکرد.

 

مدیرعامل بانک رفاه، که خود فردی کارکشته ،نخبه و آگاه به مسائل اقتصادی است، به خوبی از نوسانات و امواج سنگین ویرانگر اقتصادی آگاه است. او درک می‌کند که حفظ کشتی صنعت در چنین شرایطی حتما ناخدایی ماهر داشته است. از همین رو، در نشست خود علاوه بر حمایت از تیم مدیریت ذوب آهن، قدردانی ویژه‌ای از این تیم مدیریتی بعمل آورد.

 

از سوی دیگر، نمی‌توان از مدیریت و کارنامه موفق دکتر لله‌گانی در بانک رفاه چشم‌پوشی کرد. به گفته ایشان، این بانک هیچ شرکت زیان‌دهی ندارد، در میان ۵۰۰ شرکت برتر ایران رتبه سوم را کسب کرده و در میان بانک‌های کشور نیز رتبه نخست را به خود اختصاص داده است. مهم‌تر از همه، بانک تحت مدیریت ایشان جزو معدود بانک‌های کشور است که با مشکل ناترازی مواجه نیست؛ دستاوردی که قطعاً حاصل مدیریت صحیح این مدیر برجسته بانکی کشور است.

 

اکنون با حضور مدیر توسعه‌گرا در رأس هرم مدیریتی بانک رفاه و مدیر تخصص‌گرا در سکان هدایت ذوب‌آهن اصفهان، امیدها برای عبور از بحران و آغاز دوران شکوفایی پررنگ‌تر شده است. همان‌گونه که مهندس افضلی تأکید کرده‌اند، مشکلات اصلی بر تأمین نقدینگی برای خرید مواد اولیه و نوسازی بخش‌های فرسوده کارخانه متمرکز است. در این مسیر، وعده حمایت همه‌جانبه دکتر لله‌گانی می‌تواند نقطه عطفی در بازگشت شکوه به این مجتمع صنعتی ملی باشد.

انتهای مطلب/ بهنام رحیمی- فعال رسانه

این مطلب بدون برچسب می باشد.

نوشته های مشابه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *